Nim : 01219074
Fakultas : Ekonomi dan Bisnis
Prodi : Manajemen
Kelas : A-01
Dosen : Hj.I.G.A. Aju Nitya Dharmani,SST,SE,MM
Mata Kuliah : Pengantar Bisnis
"UAS PENGANTAR BISNIS"
1. Dalam mengelola sebuah bisnis, para
pebisnis dihadapkan pada lingkungan internal dan eksternal. Sebutkan berbagai
pihak (siapa saja) yang ada pada lingkungan tersebut dan bagaimana peran
mereka?
Jawaban :
Jawaban :
-Lingkungan Internal
Lingkungan internal adalah sumber daya
manusia dan fisik yang mempengaruhi kinerja bisnis secara langsung. Lingkungan
ini terdiri atas berikut ini.
a. Karyawan (tenaga kerja/sumber daya
manusia).
b. Manajemen (keahlian/pengelola)
c. Pemegang saham (stakeholders)
d. Modal dan peralatan fisik
(dana,mesin,gedung)
e. Informasi
-Lingkungan Eksternal
Lingkungan eksternal adalah institusi atau
kekuatan luar yang potensial mempengaruhi kinerja organisasi. Lingkungan
eksternal terdiri dari dua komponen, yakni berikut ini.
a. Lingkungan khusus
Lingkungan khusus adalah bagian dari
lingkungan yang secara langsung relevan terhadap pencapaian tujuan organisasi.
Lingkungan khusus, meliputi orang-orang yang mempunyai kepentingan dalam
organisasi (stakeholder), seperti konsumen, pemasok, pesaing dan kreditor.
b. Lingkungan umum
Lingkungan umum meliputi berbagai faktor,
antara lain kondisi ekonomi, politik dan hukum, sosial budaya, demografi,
teknologi, dan kondisi global yang mungkin mempegaruhi organisasi. Perubahan
lingkungan umum biasanya tidak mempunyai dampak sebesar perubahan lingkungan
khusu, namun demikian manajer haru memperhatikan ketika merencanakan,
mengorganisasi, mengarahkan serta mengendalikan aktivita organisasi bisnis.
2. Etika bisnis sangat penting bagi
kelangsungan dan kelangenggan suatu usaha.
a. Apakah
yang dimaksud etika bisnis
Jawaban: Etika
bisnis merupakan cara untuk
melakukan kegiatan bisnis, yang mencakup seluruh aspek yang berkaitan dengan
individu, perusahaan dan juga masyarakat. Etika Bisnis dalam suatu perusahaan
dapat membentuk nilai, norma dan perilaku karyawan serta pimpinan dalam
membangun hubungan yang adil dan sehat dengan pelanggan/mitra kerja, pemegang
saham, masyarakat.
b. Apakah yang
dimaksud Corporate Social Respontibility (CSR) dan berilah contoh penerapannya
Jawaban : CSR adalah singkatan dari Coporate
Social Responsibility merupakan suatu mekanisme perusahaan dalam
mengintegrasikan sebuah perhatian terhadap lingkungan sosial ke dalam operasi
dan interaksi dengan stakeholder yang melampaui tanggung
jawab sosial terhadap bidang hukum. Contoh
penerapan CSR :
Danone (Aqua Mineral Water)
Danone melakukan program CSR yang disebut
Program WASH (Water, Acces, Sanitation, Hygiene Program) artinya
yaitu Air, Akses, Sanitasi, Kebersihan. Yang bertujuan untuk meningkatkan
kesejahteraan lingkungan dan berkontribusi secara aktif dan berkelanjutan untuk
menyediakan solusi terhadap masalah yang terkait dengan sistem air di Hindia
Belanda. Program ini paling baik disebut “1 Liter Aqua untuk 10 Liter Air
Bersih”
3. Bentuk usaha sangat penting bagi
legalitas suatu usaha. Oleh karena itu suatu usaha perlu memiliki struktur
organisasi untuk memperjelas peran sumberdaya yang ada
a. Sebut
dan jelaskan ciri-ciri bentuk usaha
Jawaban : Bentuk-Bentuk Badan Usaha
-
Badan Usaha Milik
Negara (BUMN)
BUMN merupakan badan usaha yang seluruh
atau sebagian modalnya dimiliki oleh pemerintah. Meskipun begitu, karyawan yang
bekerja di BUMN tidak disebut sebagai pegawai negeri, melainkan karyawan BUMN.
Bentuk badan usaha ini pun dibagi lagi menjadi 3 bentuk, yakni:
Perusahaan Jawatan (Perjan)
Perjan adalah salah satu bentuk badan usaha yang seluruh modalnya
dimiliki oleh pemerintah.
Perusahaan Umum (Perum)
Perum dikelola oleh negara, dan karyawannya berstatus sebagai pegawai
negeri.
Perusahaan Milik Perseorangan (Persero)
Persero pun merupakan salah satu bentuk badan usaha yang dikelola oleh
negara. Tujuan BUMN ini adalah melayani masyarakat sekaligus mencari
keuntungan, dengan harapan Persero tidak akan mengalami kerugian. Ciri-Ciri
Persero :
·
Bersifat komersial, karena bertujuan mencari laba
· Modal
sebagian atau seluruhnya berasal dari kekayaan negara yang dipisahkan dalam
bentuk saham
· Dipimpin
oleh direksi
· Pegawainya
berstatus sebagai pegawai swasta
· Badan
usahanya ditulis PT (nama perusahaan) (Persero)
· Tidak
memperoleh fasilitas negara
-
Badan Usaha Milik
Swasta (BUMS)
Badan Usaha Milik Swasta adalah jenis badan usaha yang didirikan dan
dimodali oleh seseorang atau sekelompok orang. BUMS pun dibagi-bagi lagi
menjadi beberapa bentuk, yaitu:
Firma (Fa)
Merupakan sebuah badan usaha yang didirikan oleh 2 orang atau lebih, di
mana tiap anggota bertanggung jawab penuh atas perusahaan. Modal yang dipakai
firma berasal dari anggota pendiri itu sendiri. Laba atau keuntungannya
dibagikan kepada anggota dengan ratio yang sesuai dengan perjanjian pada saat
mendirikannya. Berikut adalah ciri-ciri firma:
· Semua
anggota pendiri firma aktif dalam menjalankan bisnis
· Tanggung
jawab tak terbatas atas segala resiko yang terjadi
· Akan
berakhir jika salah satu anggota mengundurkan diri atau meninggal dunia
Perusahaan Perseorangan (Persero)
Perusahaan perseorangan adalah badan usaha yang kegiatan usaha, modal
dan manajemennya ditangani oleh satu orang. Biasanya, orang tersebut pun yang
menjadi manajer atau direktur perusahaannya, sehingga ia memiliki tanggung
jawab yang tidak terbatas. Bisa dibilang, untung dan rugi ditanggung sendiri
olehnya. Ciri-ciri perusahaan perseorangan:
· Dimiliki
oleh perorangan/sendiri
· Pengelolaan
terbatas atau sederhana
· Modal
tidak terlalu besar
· Kelangsungan
hidup usaha bergantung pada pemilik perusahaan
Perseroan Terbatas (PT)
Perseroan Terbatas memiliki banyak kelebihan yang lebih menonjol
dibanding bentuk badan usaha yang lain. Misalnya saja, badan usaha yang bisa
dimiliki sangat luas, pergerakan bidang usahanya pun bebas. Serta tanggung
jawab yang dimiliki hanya terbatas pada modal yang disetorkan. Ciri–ciri PT:
· Kewajiban
terhadap pihak luar hanya terbatas pada modal yang disetorkan
· Mudah
dalam peralihan kepemimpinan
· Usia
perusahaan tidak terbatas
· Mampu
untuk menghimpun dana dalam jumlah yang besar
· Bebas
untuk melakukan berbagai aktivitas bisnis
· Mudah
mencari karyawan
· Dapat
dipimpin oleh orang yang tidak memiliki saham
· Pajaknya
berganda antara Pajak Penghasilan dan Pajak Dividen
Persekutuan Komanditer (CV)
Bentuk badan usaha ini merupakan persekutuan yang didirikan berdasarkan
saling percaya. CV sering menjadi bentuk badan usaha yang dipilih oleh para
pengusaha, bila mereka ingin memiliki kegiatan usaha dengan modal yang minim.
Dalam CV, terdapat beberapa sekutu yang secara penuh bertanggung jawab atas
sekutu lain, lalu ada salah satu yang menjadi pemberi modal. Karena tanggung
jawab sekutu komanditer hanya terbatas pada jumlah modal yang diberikan, jenis
sekutu dalam CV terbagi menjadi 2, yakni:
· Sekutu
aktif, yaitu anggota yang memimpin/menjalankan perusahaan dan
bertanggung jawab penuh atas utang- utang perusahaan
· Sekutu
pasif/sekutu komanditer, yaitu anggota yang hanya menanamkan modalnya
kepada sekutu aktif dan tidak ikut campur dalam urusan operasional perusahaan.
Sekutu pasif bertanggung jawab atas resiko yang terjadi hingga batas modal yang
ditanam.
Untuk mengetahui tentang CV dengan lebih baik, tidak ada salahnya kamu
mengetahui tentang ciri-ciri, kelebihan dan kekurangan bentuk badan usaha
tersebut. Ciri–ciri CV :
· Didirikan
oleh minimal 2 orang (satu orang sebagai sekutu aktif, satu lagi sebagai
sekutu pasif)
· Seorang
sekutu aktif akan bertindak mengurus kegiatan usaha dan bertanggung jawab penuh
atas segala resiko
· Sekutu
pasif hanya bertanggung jawab sebesar modal yang ia setorkan ke dalam perusahaan
-
Koperasi
Koperasi adalah badan usaha yang beranggotakan orang-orang atau badan
hukum koperasi. Kegiatan usaha oleh badan usaha ini merupakan gerakan ekonomi
rakyat yang berlandaskan asas kekeluargaaan, sesuai dengan prinsip
koperasi. Ciri–ciri yang harus
dimiliki koperasi:
· Koperasi
adalah perkumpulan orang–orang
· Penggabungan
orang–orang berdasarkan kesukarelaan
· Terdapat
tujuan ekonomi yang ingin dicapai
· Terdapat
kontribusi yang adil terhadap modal yang dibutuhkan
· Anggota
koperasi menerima manfaat dan resikonya secara seimbang
-
Yayasan
Yayasan merupakan badan usaha yang tidak mencari untung. Yayasan lebih
cenderung mengutamakan kepentingan sosial dan memiliki badan hukum
sendiri. Ciri–ciri Yayasan :
· Dibentuk
berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku
· Didirikan
dengan akta notaris
· Dibentuk
dengan memisahkan kekayaan pribadi pendiri untuk tujuan nirlaba, religi, sosial
dan kemanusiaan
· Tidak
memilik anggota dan tidak dimiliki siapapun, namun memiliki pengurus atau organ
untuk merealisasikan tujuan Yayasan
· Dapat
dibubarkan oleh pengadilan dalam kondisi pertentangan tujuan yayasan dengan
hukum, likuidasi dan pailit
b. Gambarkan
satu jenis organisasi
Jawaban :
4. Kemampuan manajer sangat penting dalam mengelola operasional
perusahaan. Ada 3 kemampuan manajer yaitu : Conceptual skills, Human skills, dan
Technical skills. Jelaskan penerapan kemampuan tersebut
Jawaban :
-Conceptual skills adalah kemampuan untuk
mengungkapkan gagasan dan konsep mengenai situasi abstrak dan kompleks yang
harus dihadapi oleh organisasi sebagai satu kesatuan.
- Human skills, adalah pengetahuan dan
kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan semua orang, serta membina hubungan
dengan semua lapisan organisasi.
- Technical skills, adalah pengetahuan
mengenai teknik dan skill yang dibutuhkan untuk melaksanakan pekerjaan.
5. Apabila saudara adalah seorang konsultan manajemen dan membantu
merekomendasikan bentuk kepemilikan bisnis apakah yang tepat pada situasi
berikut:
a. Empat
orang dokter ingin mendirikan praktek bersama dan masing-masing ingin memiliki
kewajiban yang terbatas
Jawaban : Perseroan Komanditer (CV)
b. Seorang teman ingin membuka toko kelontong miliknya sendiri
Jawaban : Perusahaan Perseorangan
c. Seorang
pengusaha ingin membeli bisnis baja besar
Jawaban : Perseroan Terbatas (PT)
d. Lima orang
teman ingin membangun sebuah komplek apartemen dan sangat memikirkan tentang
tanggung jawab terbatas
Jawaban : Perseroan Terbatas (PT)
6. Saudara sudah mengamati sebuah bisnis
yang berada dilingkungan sekitar tempat tinggal. Jelaskan apakah hasil
pengamatan yang menarik dan yang perlu memperoleh perhatian (perlu dibantu
pengembangannya)
Jawaban :
Penjual
Tas
Usaha kecil yang saya amati yaitu usaha kecil
dari seorang penjual tas di pusat grosir yang berada didaerah Surabaya yang
sebagai karyawati dan sekarang sudah memiliki toko sendiri dan bahkan sudah
memberikan lapangan kerja bagi beberapa karyawati tokonya.Kelemahan dari usaha
ini adalah ia akan mengalami kerugian jika tas yang dijual tidak laku dipasaran
karena usaha tas biasanya laris pada saat bulan-bulan kenaikan kelas anak
sekolah. Kekuatan penjual tas adalah memilliki strategi tersendiri agar tidak tersaingi
oleh pedagang lainnya.dan selalu mengembangkan inovasi-inovasi tas yang baru.
Peluang penjual tas adalah saat-saat waktu tertentu penjual tas menaikan harga
pakaiannya lebih mahal dari pada hari-hari biasanya dan penjual tersebut juga
memasarkan tas-tasnya pada online shop.
#bangganarotama
#missmanagement
#narotamajaya
#universitasnarotama
#elinanarotama
#kuliahdarirumah
#ujiandarirumah
#thinksmart
Tidak ada komentar:
Posting Komentar